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企业要将客户第一与员工共享发展红利统一起来，没有全员的长久努力奉献，就不可能为客户提供到位的服务和无瑕疵产品，而不能让员工同步获得应有的经济回报与权利尊重，则谈不上企业上下一心共同进退。格力在这个经济寒冬逆势加薪，也是在释放强烈的信号：格力将每一位员工的发展放置于企业发展的核心层面，如此不仅让老员工暖心，也必将吸引更多人才受此感召而加入，让格力在其他企业忙着压缩人力成本、收缩发展战线的时候，可以抄底获得大量优质人才，为格力接下来跨越更多目标奠定坚实基础。

“老药新用”是一种思路《参考消息》：在此次抗“疫”过程中，抗病毒药物瑞德西韦为何会被寄予厚望？面对应对突发疫情的急迫需要，药物的临床试验设计要注意哪些方面？王宇歌：瑞德西韦是核苷类抑制剂，主要是抑制冠状病毒的RNA聚合酶，这种聚合酶是病毒才有的特殊酶，哺乳动物细胞一般很少有，所以这种酶的抑制剂对于病毒的特异性比较强。

8月25日下午，杨申提供的信息显示，24日13：30，被害人在微信群中确认已在车上，14：09被害人在微信群中表示进入无人山区，并发微信称，“这个师傅开的山路，一辆车都没有”、14：14发出求救，“救命、抢救。”据杨申介绍，随后在微信群中接受到消息的X某向被害人赵某发送定位并拨打被害人电话，但处于关机状态，随机与杨申取得联系。杨申多次联系被害人未果之后，于24日15：42开始向滴滴平台（4000000999）拨打电话，在阐明事情经过后，滴滴平台表示“将有相关安全专家介入处理此事，会在1小时回复”。

当地时间周一，波兰外长恰普托维奇（Jacek Czaputowicz）也提出，如果爱尔兰政府同意，可能给保障条款设置五年的时间限制。但随后爱尔兰外长科文尼（Simon Coveney）拒绝了这一可能性。英国和爱尔兰政府也否认双方正在考虑达成双边协议，以求打破僵局。

在央行的工作经历奠定了刘立达金融从业的良好基础。离开央行后，刘立达进入银河金控，曾任股权管理运营部总经理、银河保险经纪公司董事、战略发展部总经理兼综合管理部总经理。8年后，刘立达进入银河基金。从2016年初至今，公募行业历经牛熊转换、波动剧烈的市场环境考验，在刘立达的执掌下，银河基金的资产管理规模快速增长，盈利能力持续提升，为基金持有人和股东都贡献了良好的回报。归因公司近几年来的快速发展，刘立达指出，股东的支持是首要因素，管理层的精细化管理也是公司前进不可或缺的因素，此外，公司上下步调一致、协同共进十分重要。

■专家解读解融资问题避免“无米之炊”企业发展还需靠自身经营盘和林表示，对于一些制造业企业来说，2月、3月正是还贷的时间，如果在现金流吃紧的情况下又要还贷，就真的是“无米之炊”了，因此，各地此时推出不抽贷、不断贷、不压贷等一系列的政策，能够有效地帮助中小企业应付突如其来的困难。